南京保安提升安保工作质量的四个小准则

 

        执勤工作中，无论是接待业主还是处置突发事情，忌用不文明礼貌用语，或用粗暴的方式去交流沟通。不文明用语只会将矛盾激化，影响工作的顺利展开。因此，良好的表达方式和文明礼貌的用语，对处理工作问题非常重要。

 

  忌违规操作

 

       执勤工作中，违规操作可以说是给安保工作带来阻力的重要原因之一，违规的内容有许多，如违背公司的规章制度、客户的管理制度等等。违规操作，不但会损害公司和客户的利益，还会给自身带来一定的负面后果。

 

        忌遇事激动

 

        执勤时，三言两语不对，就怒不可遏，采取过激行为，这是非常错误的。而对方情绪激动时，我们需用真诚、耐心的语气与之交谈，明智处置，用真情去打动对方，而不是凭意气用事处理问题，从而让服务工作更人性化。

 

       忌单独行动

 

       执勤中，不请示汇报，遇事单独行动和擅自做主，这也是不理智的，逞英雄主义往往会形成无法预料的后果。执勤时如发现有可疑人员，应先联系同班次的队员或队长，寻求援助后再行动，这样才能最大程度的保证安保任务的顺利完成，同时也能保障自身的安全。

 

   每位安保人员都应谨记以上四点，在加强个人综合素质的同时，恪尽职守，不断提升安保服务品质，践行“做一名受人尊敬的保安”的企业精神，为守护一方平安贡献自己的力量。